
在山钢股份特钢厂生产的火热一线,有这样一位身影始终坚守,他用智慧与汗水为特钢发展注入强劲动力,他就是特钢厂生产技术室/环保管理室主任刘志强。多年来,他将特钢利益与发展视为己任,以卓越的技术创新能力和坚定的市场导向思维,推动企业在行业浪潮中破浪前行,书写了属于特钢人的奋斗篇章。

技术创新是刘志强推动特钢发展的重要抓手。他深知,工序指标的提升是生产高效稳定的关键。为此,他带领团队深入研究生产流程,不断探索新技术、新工艺,通过无数次的试验与改进,成功以技术创新提升了各项工序指标,为特钢冶炼生产筑牢了坚实基础。在他的努力下,特钢厂的生产效率显著提高,生产成本有效降低,在市场竞争中占据了更有利的地位。

质量是企业的生命线,刘志强对此有着深刻的认识。他积极开展特钢厂质量提升行动,以坚定的决心和高效的执行力推进质量改善项目。经过不懈努力,完成了66项改善项目,成果斐然。在 2024 年,外部质量损失同比减少 35.31%,这一数据的背后,是他对质量的严格把控和对细节的执着追求。他用实际行动证明,只有过硬的质量,才能赢得市场的认可,才能为特钢的长远发展保驾护航。

坚持市场导向,推动结构调整,是刘志强的又一重要工作方向。他敏锐捕捉市场需求,带领团队在产品研发上不断发力。在风电齿轮用钢领域,成功攻克行业龙头南高齿,打破了技术壁垒,实现了产品的高端突破;CrMo 齿轮打入重汽、陕汽等主机厂,进一步拓宽了市场版图;开发的 P91、F91 超临界高压锅炉管用钢,满足了市场对高性能钢材的需求;模具轧材完成 40mm - 200mm 规格开发,电渣连铸坯成功扩展到 650mm 规格,建立起了强大的规格优势。这些成绩的取得,不仅提升了特钢的市场竞争力,也为特钢带来了显著的经济效益。

在强化过程工艺督查方面,刘志强同样展现出了卓越的管理才能。他对各产线全流程重点工艺参数及标准进行了全面梳理,形成了完善的特钢厂工艺参数群。通过识别21个界面管理质量门进行重点管控,有效提升了生产过程的稳定性和产品质量。最终,过程 KAI指标综合合格率同比提升 0.97%,这看似微小的数字提升,背后却是无数次的现场巡查、数据分析和流程优化。

从技术创新到质量提升,从市场开拓到工艺优化,刘志强始终扎根钢铁生产一线,以高度的责任感和使命感,为特钢的发展默默奉献。他以创新为帆,以实干为桨的事迹,激励着每一位特钢人奋勇向前。刘志强先后被山钢股份济南钢城基地评为“劳动模范”“优秀共产党员”。近日,他又被山钢股份公司评为“优秀员工”。(李继霖 王启东)